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桂平大湾iso认证机构科普：
本书共分为八大部分，涵盖了薪酬管理的概念、基本理论、制度流程、体系建设与优化等，可以为企业日常薪酬管理提供有效支持与帮助。第1部分是走进薪酬管理，系统介绍了薪酬及薪酬管理的概念，薪酬管理的权责归属，管理人员的岗位职责、工作细则以及薪酬管理在现代企业中的应用等。
第2部分是建设薪酬制度，主要分析了三种主流的薪酬制度，即岗位工资制、绩效工资制及年薪制，阐述了其定义、特征、内容、优缺点实施条件及要点等。
第3部分是薪酬体系的设计流程，根据流程先后顺序逐一对岗位分析、岗位价值评估、薪酬调查、薪酬定位、薪酬结构设计、薪酬制定与实施进行阐述，既有理论探讨，又有工作方法、技术工具的介绍。
第4部分是薪酬成本管理，介绍了如何制定科学合理的薪酬预算控制薪酬成本的模式、方法、技巧等以及实施薪酬调整的分类、工作思路、操作步骤、注意事项等。
桂平大湾iso认证机构简介：
桂平大湾企业通常所说的iso认证，是指iso9001质量管理体系认证、iso14001环境体系认证、iso45001（旧的OHSAS18001标准）职业健康安全管理认证，大良景鸿iso认证公司开业至今13年以来，服务过32大行业、超过3000家客户，因为专注于iso认证，所以值得桂平大湾企业的信赖。
桂平景鸿iso认证公司是经过国家认可的权威机构,也是全国唯一一家拥有规范管理的线上认证辅导经验与团队的认证公司，是国内最著名的认证公司。
桂平大湾企业通过iso认证,证明企业向政府与消费者彰显自身的管理保证能力,证明自己有能力提供满足顾客需求和相关法规的产品和服务。大良景鸿iso认证公司所辅导的数千家企业已经通过科学管理而在经济效益上获得丰厚回报。